Caderno de Comentários
Líderes e Gestores alcançam uma melhor compreensão da percepção que os funcionários têm em cada uma das áreas trazendo a eles a possibilidade de auferir resultados mais embasados e consolidados.
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O que é o Caderno de Comentários
Duas perguntas são respondidas livremente por cada respondente, onde é possível analisar cada setor, visão geral da organização, além do Benchmarking, o que gera uma melhor compreensão da percepção que os funcionários têm em cada uma das áreas.
Visão Geral da equipe.
Visão de cada uma das áreas da organização.
Capacidade de tomar decisões com maior segurando.
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